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李永刚在宝马集团深入学习十八大精神扎实推进全年各项工作研讨班上的讲话(2013年2月27日)
发布日期:2013-03-01    
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贯彻十八大精神 以高度责任感
抓好我们企业当前和长远的工作

——在宝马集团深入学习贯彻十八大精神、扎实推进全年各项工作研讨班上的讲话

李永刚

(2013年2月27日)

同志们:  
  今天,我们在这里举办“宝马集团深入学习贯彻十八大精神、扎实推进全年各项工作专题研讨班”,是落实集团党政2013年工作的举措之一,意义深远。下面,我用十句话来讲解我对十八大报告的体会,和大家进行交流。
  第一,班子要建好。
  我认为贯彻十八大精神、推动宝马发展,实现宝马集团后三年和张董事长报告中讲到的2013-2017年发展目标,说到底班子是关键。好班子的标准,就是是否形成了强大、持续的合力,达到政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好。建设好班子要注重以下五个方面:
  1、制度上建班子。班子成员要在制度规范下去作为。
  2、思想上建班子。要思想统一、步调要一致,我们可能对某一个问题有思想认识不一致的地方,这个是允许的。有不同的认识才能让我们的决策更科学、更民主。但一旦组织决定了的,就一定要服从这个决策。
  3、目标上建班子。我们要围绕一个目标去开展工作,就需要所有的人要知晓目标。我们要适时地提出我们的目标,把目标叫得响亮,让所有的职工都知道,让所有的单位都十分重视。我们要善于用目标去引领我们的员工、激励我们的员工、带动我们的员工。
  4、作风上建班子。对苗头性的问题,我们主要领导要敢于指出来,不能当老好先生,否则苗头性的问题可能就会成为大问题,影响班子的整体。当前改进作风是个热门话题,中央提出八项规定后反响强烈、群众拥护。我认为好的作风是抓出来的,也是带出来的,要把“抓”和“带”很好地结合起来,我们领导要求下面做到的自己首先要做到,这样作风建设才能进一步落实。
  5、感情上建班子。工作的缘分要珍惜,大家在一块工作是一种缘分,工作的时间是有限的,我们要十分珍惜它。要形成既有统一意志,又有个人心情舒畅这样一个生动活泼、团结进取的局面。
  第二,全力夺指标。
  元月份,我们在原燃料价格与去年同比升高,售价与去年同比略低情况下,生产形势取得了好成绩,同比减亏了1.2亿多元,实现了元月开门红,这非常了不起。目前,全集团二月份情况也不错,我们要乘势而上,全力夺取一季度开门红。我们对完成今年的指标,既不能盲目乐观,又不能消极悲观。要真真正正一天天去抓,一天天去抠,上下左右都要有这样一种强烈的责任和意识。张董事长在报告中强调各单位每月要开好经济运行分析会,而且强调要求真务实、查找出问题。我们要严格按照张董事长要求,把这项工作落到实处。我们财务、经营方面的同志要将各方面数据原汁原味地搬上来,要深刻全面地站在经营角度去分析,把各项指标曲线分析好,给领导提供决策依据,而不是孤立的一组数据,要在数据的联系中发现问题、分析问题。
  第三,项目要赶早
  我们现在涉及的项目建设,不论是正在立项申报的,还是已经启动实施的,都要抢着去抓、抢着去建,宁可提前而不能滞后,项目早日建成将会带来巨大效益。
  第四,转型是主调
  刚才张董事长用很长的篇幅阐述“转型发展”对我们企业的重要性,这也是十八大突出强调的一点。宏观上讲,国家强调我们要走科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源优势得到充分发挥的新型工业化道路。对我们企业来讲,转型发展任务也很多,比如说管理方式从粗放向精细的转型、管理理念由“以物为主”到“以人为本”的转变、将管理引领到依靠科技进步、管理提升、劳动者素质提高的轨道上来等等,我们企业转型发展的任务很繁重。
  第五,安全要确保
  发展是硬道理,但不能硬发展。硬发展就是以牺牲精神文明、生态环境、人的生命为代价的发展。安全发展、和谐发展、清洁发展是科学发展观的要求。对我们企业来讲,安全发展要提得更加响亮,我们要把企业安全发展提到一个应有的高度去认识;要清醒地认识到,安全工作不仅仅是一个管理问题,也是效益问题,不仅是经济问题,还是政治问题、民生问题。
  第六,稳定很重要
  我们作为国有老企业,稳定压力很大。我们既要面对过去从计划经济体制向市场经济体制转型所产生的历史问题,还要努力做到不出现新的问题。要很好地做好这些工作,其中很重要的一点就是各级管理者要强化依法管企、治企的意识和能力,为构建一个和谐的劳动关系创造一个良好前提,同时还要把周边关系处理好。
  第七,民生要办好
  今年集团行政报告中列举了要办好有关民生的八件事,刚才张董事长又强调了三点,我觉得这都充分体现了我们企业站在未来发展的高度上对民生问题的关注和重视。具体到我们基层单位,如何把这项工作落实好,怎样解决好职工的衣食住行、劳动保护,把管理做好、效益做好并提高职工收入,这些都需要我们各级管理者认真思考。
  第八,党群不可少
  要重视党群工作。党群工作就是提供思想保证、精神动力。党群工作的对象是人,生产的产品是向上的精神、高昂的斗志、统一的思想。党群工作为中心工作服务,就是要理顺情绪、化解矛盾、统一思想,把集团的战略目标化解为每个人积极向上、乐观进取的一种精神动力。
  第九,各方重协调
  协调出效能,协调出效率,协调出效益,协调出结果,我们集团上下都要重视协调工作。
  第十,统筹去抓好
  我们从事一方的管理,不要厚此薄彼。在管理者面前,每一项工作都很重要,可以有主次之分,但不要有重要、不重要之别。

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